Medewerkers van Yeezy en Adidas beschuldigen Kanye West van “mindgames” en het pesten van personeel

  • Whatsapp
Kanye West

Een nieuwe open brief van medewerkers van Yeezy en Adidas beschuldigt Kanye West van het gebruik van porno en ‘mind games’ om personeel te pesten en te manipuleren.

Read More

Eerder deze maand verscheen een nieuw rapport van Rollende steen maakte beweringen over de behandeling van werknemers bij Yeezy, waarbij ex-werknemers beweerden dat er een “sekte-achtige sfeer” heerste op het kantoor van het merk.

Nu in een vervolgrapportagemeer voormalige medewerkers van Yeezy en Adidas – die van 2013 tot voor kort negen jaar lang een deal hadden met het merk van Kanye – hebben beweerd manipulatief gedrag van de onder vuur liggende rapper.

In een nieuwe open brief van voormalige senior medewerkers van Yeezy en Adidas beweert een voormalige senior Adidas-medewerker dat Kanye haar tijdens een bijeenkomst in 2017 vroeg om “een schoen voor me te maken die ik kan neuken”, terwijl een andere potentiële medewerker beweert te zijn uitgenodigd naar het huis van de rapper in Hollywood Hills om hem te zien kijken naar hardcore pornografie en de ontwerper ernaar te vragen terwijl hij “helemaal niet lacht”.

Volgens de brief was pornografie een constante metgezel voor Kanye, met een top Yeezy-medewerker die zei dat Adidas-execs hem voor deze eigenschap hadden gewaarschuwd voordat ze de baan aannamen en zeiden: “Hé, zodat je het weet, er komt deze hele porno- referentieding’, en een tweede leidinggevende zei: ‘Je zult de eerste keer overrompeld worden. Ik denk dat hij doet het om mensen te overrompelen.”

De werknemer voegde eraan toe: “Hij zou in een vergadering zijn en hij zou met je praten, en hij zou op zijn laptop ratelen” om een ​​pornovideo af te spelen, vertelt de werknemer Rollende steen. “En hij zei: ‘Ik weet dat het ongemakkelijk is, maar ik heb dit op de achtergrond nodig om me gefocust te houden.’ En je zou zijn als, ‘Uhhhh, oh-kay.’”

West zou naar verluidt ook ooit tegen het personeel hebben gezegd: “Als je ooit creatief vastloopt, kijk dan gewoon 10 minuten naar porno.”

Volgens Rollende steende open brief – getiteld The Truth About Yeezy: A Call to Action for Adidas Leadership – werd door voormalige werknemers gestuurd naar bestuursleden en de CEO van Adidas, waarin werd gevraagd naar “de giftige en chaotische omgeving die Kanye West creëerde”, waaronder ” een zeer ziek patroon van roofzuchtig gedrag jegens vrouwen,” te stoppen.

Er stond: “Hij heeft in de afgelopen jaren met aanstootgevende opmerkingen ontploft tegen vrouwen in de kamer en zou zijn toevlucht nemen tot seksueel verontrustende verwijzingen bij het geven van ontwerpfeedback. Dit soort reacties van een merkpartner is er een waar Adidas-medewerkers nooit aan mogen worden onderworpen, en het leiderschap van Adidas mag nooit tolereren.”

NME hebben contact opgenomen met de vertegenwoordigers van Kanye West en Adidas voor commentaar.

Kanye West. CREDIT: Gotham/GC-afbeeldingen

In de brief beweren de stafleden dat Adidas-managers “hun morele kompas uitzetten” ondanks dat ze op de hoogte waren van Kanye’s “problematisch gedrag”.

Een oud-medewerker zei: “Er was geen verantwoording. Er deden zich moeilijke momenten voor, met leidinggevenden in de kamer – VP-niveau of hoger – en er zou niets worden gedaan. Je zou de volgende dag nog steeds op je werk verschijnen.

Elders in de open brief wordt beweerd dat Kanye “zijn macht wilde gebruiken om je op een stille manier geweld aan te doen en je rol en bestaan ​​binnen het team te bedreigen”, waarbij hij een “verontrustende” geseksualiseerde sfeer op het kantoor van Yeezy claimde en schreef: ” Het meest verontrustende gedrag dat al heel vroeg in het partnerschap door het managementteam had moeten worden opgemerkt, is zijn manipulatieve en op angst gebaseerde benadering van het leiden van het team, terwijl hij tegelijkertijd probeert dominantie over Adidas-medewerkers in gesloten kamers te laten gelden.

Kanye West reageerde niet op een verzoek om commentaar van Rollende steen, terwijl een verklaring van Adidas zei: “Adidas tolereert geen haatzaaiende uitlatingen en aanstootgevend gedrag en heeft daarom de adidas Yeezy-samenwerking beëindigd. We zijn en blijven actief in gesprek met onze medewerkers over de gebeurtenissen die daartoe leiden [sic] op onze beslissing om de samenwerking te beëindigen.

“Ze hebben onze volledige steun en terwijl we de details van de beëindiging doornemen, hebben we duidelijk gemaakt dat we het talent en de vaardigheden van onze werknemers binnen de organisatie willen behouden.”

Vorige maand beëindigde Adidas de samenwerking met Kanye West en Yeezy vanwege de antisemitische opmerkingen van de rapper. Het Duitse sportkledingmerk zei in een verklaring: “Adidas tolereert geen antisemitisme en elke andere vorm van haatzaaien.

“Ye’s recente opmerkingen en acties zijn onaanvaardbaar, haatdragend en gevaarlijk, en ze schenden de bedrijfswaarden van diversiteit en inclusie, wederzijds respect en eerlijkheid.”

Sindsdien heeft Adidas onthuld dat het van plan is Yeezy-producten te verkopen zonder West’s branding, terwijl West zelf zei dat hij van plan is om Balenciaga-, Adidas- en Gap-hoodies te verkopen voor $ 20 (£ 16,85) nadat elk van de bedrijven de banden met hem heeft verbroken.

Related posts

Geef een antwoord